キャリアには内的キャリア（個からのアプローチ）と外的キャリア（組織からのアプローチ）があり、その両者が調和するところに社会的な価値が創造されます。
内的キャリアには必ずTransition(分岐点)があり、人生全体と深く連関していきます。
しかし、ここをチャンスにできるかどうかは、ご本人の意志の強さと、適切な相談相手の存在がキーになります。
私共、キャリア・ビルド・コミュニティは、全ての候補者様との対話を通し、企業様側の視点（外的キャリア）との調和を見据えながら、目先では終わらないキャリア構築支援をして参ります。
